Zapraszamy do podpisywania długoterminowych umów dotyczących badań profilaktycznych.

Taka forma współpracy ułatwi wykonanie wszystkich badań
w przeciągu jednego dnia po wcześniejszym telefonicznym umówieniu dogodnego terminu.

Proces medycyny pracy dla firmy posiadającej umowę z CM MEDROM wygląda następująco:


  • Pracodawca lub pracownik dzwoni w celu umówienia dogodnego terminu wizyty
  • Pracownik pojawia się w naszej placówce i przy rejestracji wykonana jest weryfikacja
  • Pracownik wykonuje wymagane badania zakończone otrzymaniem orzeczenie od lekarza
  • Pracodawca po zakończonym okresie rozliczeniowym otrzymuję fakturę wraz z załącznikiem zawierającym zestawienie wszystkich badań pracowników za dany miesiąc.

    Przypominamy, że pracodawca ma obowiązek posiadania umowy
    z placówką medyczną na podstawie: (Kodeks Pracy – art. 229
    oraz Ustawa o służbie medycy pracy - art. 12)




Partnerzy biznesowi: